İş günü hesaplama aracı, seçtiğiniz iki tarih arasında kaç iş günü olduğunu sayar: hafta sonları (cumartesi ve pazar) ile hafta içine denk gelen resmî tatiller toplam günden düşülür. Teslim süresi, dava ve itiraz süreleri, kargo veya bankacılık işlemleri gibi “iş günü” ile verilen sürelerin takvim karşılığını bulmak için kullanılır.
Hesap nasıl yapılır?
Araç, aralıktaki her günü tek tek değerlendirir. Cumartesi ve pazar iş günü değildir. 2429 sayılı Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Hakkında Kanun’un saydığı resmî tatiller (yılbaşı, 23 Nisan, 1 Mayıs, 19 Mayıs, 15 Temmuz, 30 Ağustos, 29 Ekim ile Ramazan ve Kurban bayramları) hafta içine denk geldiğinde iş gününden düşülür; hafta sonuna denk gelen tatil zaten sayılmadığı için ikinci kez düşülmez. Sonuçta her iki tarih de hesaba dahildir; süre hesaplarında yaygın kullanılan “başlangıç günü sayılmadan” değeri de ayrıca gösterilir.
Yarım günler: arefe ve 28 Ekim
Kanuna göre Ramazan ve Kurban bayramı tatili arefe günü saat 13.00’te, Cumhuriyet Bayramı tatili ise 28 Ekim günü saat 13.00’te başlar. Bu üç gün öğleye kadar çalışıldığı için araç bunları iş günü sayar, ancak sonuçta hangi günlerin yarım gün olduğunu ayrıca listeler.
2026 ve 2027’de kaç iş günü var?
Bu aracın motoruyla hesaplanan sabit değerler: 2026 yılında 251 iş günü (365 takvim günü, 104 hafta sonu günü, hafta içine düşen 10 tam tatil günü, 3 yarım gün), 2027 yılında 250 iş günü (104 hafta sonu, hafta içine düşen 11 tam tatil, 2 yarım gün) vardır.
Bayram tarihleri nereden geliyor?
Dinî bayram tarihleri hesaplanmaz; Diyanet İşleri Başkanlığı’nın yayımladığı takvimden birebir alınır (2026 için 2026 dinî günler listesi, 2027 için dinî günler takvimi). Araç bu verinin doğrulandığı 1 Ocak 2026 – 31 Aralık 2027 aralığında hesap yapar; kapsam dışı tarihte eksik tatil verisiyle yanlış sonuç vermemek için hesaplama yapmaz. Tatillerin tam listesi için resmî tatiller sayfasına bakabilirsiniz.
Sık sorulanlar
İş günü ile takvim günü arasındaki fark nedir?
Takvim günü aradaki bütün günleri sayar; iş günü yalnız çalışılan günleri. Örneğin 7 takvim günlük bir hafta, resmî tatil yoksa 5 iş günüdür. Takvim günü farkı için gün hesaplama, bir tarihe kalan süre için kaç gün kaldı aracını kullanabilirsiniz.
İdari izin günleri düşülür mü?
Hayır. Hükûmetin o yıla özel ilan ettiği idari izinler (örneğin bayramı haftaya tamamlayan köprü günleri) kanunla sabit olmadığı ve önceden bilinemediği için hesaba katılmaz; araç yalnız kanundaki resmî tatilleri düşer.
Yıllık izin hesabında bu sayı kullanılır mı?
Yıllık izin süresi iş gününden ayrı kurallarla hesaplanır; kıdeme göre izin süreniz için yıllık izin hesaplama aracına bakın.
Bir yanıt yazın